Bei der Veranstaltung wird Richard Martin, CEO von MBC, von Martim Krupenski, geschäftsführender Gesellschafter von Morais Leitão, und Raquel Sampaio, Direktorin von Direito Mental, begrüßt.
Dieses Forum markiert den offiziellen Start der Zusammenarbeit zwischen Direito Mental und dem MBC und stellt einen bedeutenden Schritt zur Veränderung der Arbeitsplatzkultur in portugiesischen Anwaltskanzleien dar.
Die Mindful Business Charter, eine Initiative aus dem Vereinigten Königreich, wurde von über 130 Organisationen übernommen, darunter große Anwaltskanzleien, Rechtsabteilungen von Unternehmen und Finanzinstitute. Ihr Ziel ist es, Arbeitsumgebungen zu fördern, die auf Empathie, Zusammenarbeit und Ausgewogenheit beruhen.
"Diese Partnerschaft wird es uns ermöglichen, Praktiken in den portugiesischen Kontext einzubringen, die bereits greifbare Ergebnisse bei der Bindung von Talenten, der Produktivität und der psychischen Gesundheit im britischen Rechtssektor gezeigt haben", sagt Raquel Sampaio, Gründerin von Direito Mental.
Das Forum wird in zwei Sitzungen gegliedert sein:
- Die erste Sitzung, die sich ausschließlich an Managing Partner richtet, wird sich auf die Bedeutung der Integration des MBC und die Herausforderungen bei seiner Einführung in Portugal konzentrieren.
- In der zweiten Sitzung, die sich an Partner und Personalleiter richtet, werden MBC-Tools vorgestellt und eine Diskussion über ihre praktische Umsetzung in Anwaltskanzleien angeregt.
Direito Mental, der gemeinnützige Verein, der die Veranstaltung organisiert, arbeitet derzeit mit mehreren führenden Anwaltskanzleien und Finanzinstituten in Portugal zusammen, darunter:
MLGTS, VdA, PLMJ, Cuatrecasas, Uría Menéndez, Abreu Advogados, Sérvulo & Associados, CMS Rui Pena & Arnaut, Miranda & Associados, Novo Banco, SRS, Eversheds Sutherland, SPS Advogados, TELLES, CCA, Linklaters, DLA Piper, Sofia Leite Borges & Associados, CCSL, Pax Legal, und MFA Legal.
Über Direito Mental
Direito Mental ist eine gemeinnützige Vereinigung, die mit Anwaltskanzleien und Unternehmen zusammenarbeitet, um das Wohlbefinden in ihre Kultur und Strategie zu integrieren und ein menschlicheres, nachhaltigeres und effektiveres Arbeitsumfeld zu fördern.
Über die Mindful Business Charter
Die Mindful Business Charter (MBC) wurde 2018 in Großbritannien als Reaktion auf die Kultur der Überlastung und ständigen Verfügbarkeit ins Leben gerufen. Durch eine Reihe von Leitprinzipien und kollaborativen Praktiken fördert sie ausgewogenere und gesündere berufliche Beziehungen, die sich positiv auf die Teamleistung und das Wohlbefinden auswirken.
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