În ciuda presiunilor cu care se confruntă companiile în prezent, tendința continuă să fie pozitivă pe piața muncii. În al doilea trimestru, numărul persoanelor angajate a crescut atât în Uniunea Europeană, cât și în zona euro în ansamblu. Și Portugalia a fost de fapt una dintre țările care au văzut cea mai mare creștere a ocupării forței de muncă între aprilie și iunie.

„Numărul persoanelor angajate a crescut cu 0,2% în zona euro și cu 0,1% în Uniunea Europeană (UE), în al doilea trimestru al anului 2023 față de trimestrul precedent”, indică biroul de statistică. În termeni de la an la an, ocuparea forței de muncă a crescut cu 1,3% în zona monedei unice și cu 1,1% în

blocul comunitar.

Aceste date reflectă reziliența de care a dat dovadă piața muncii, în ciuda presiunilor exercitate asupra angajatorilor, în special ca urmare a conflictului în curs din estul continentului.

Cu toate acestea, este important să subliniem că a existat o încetinire a ocupării forței de muncă între aprilie și iunie. De exemplu, la începutul anului, numărul persoanelor angajate în zona euro a crescut cu 1,6% față de aceeași perioadă din 2022. Variația de 1,3% înregistrată, așa cum s-a menționat, în trimestrul doi este, prin urmare, sinonimă

cu o încetinire.

Dintre diferitele state membre, Portugalia, Lituania și Malta s-au remarcat: cu o creștere de 1,3% a numărului de persoane angajate față de trimestrul precedent, acestea au depășit variațiile înregistrate în toate celelalte țări.

În schimb, cea mai mare scădere a ocupării forței de muncă a fost înregistrată în Estonia (-1,5%), România (-0,8%) și Croația (-0,7%).