La advertencia queda en el informe anual del Consejo Nacional de Educación (CNE), que dibuja un panorama del sistema educativo portugués en el curso 2019/2020 y revela dos tendencias contradictorias que podrían agravar pronto la escasez de profesores.

En la última década, el porcentaje de titulados superiores en cursos de Educación cayó del 8,6% en 2011 al 5% en 2020, situando a Portugal por debajo de la media de la OCDE y de la Unión Europea.

Además de la caída a la salida de las universidades, a la hora de elegir un grado también hay menos estudiantes que optan por esta área y, a pesar de un ligero aumento en el curso 2019/2020 con respecto al anterior, hubo un 52,4 por ciento menos de matriculados que en 2010/2011.

En el informe, la CNE también recuerda la necesidad del máster para la cualificación profesional docente, señalando que también aquí la demanda ha sido insuficiente.

Este año, el máster más demandado ha sido el de Educación Infantil y 1er ciclo, con 860 alumnos matriculados, mientras que el de Matemáticas para el 3er ciclo y Secundaria, por ejemplo, sólo ha tenido 75 alumnos.

"Si esta tendencia se mantiene, puede haber cierta dificultad para contratar profesores debidamente cualificados en un futuro próximo", advierte la CNE, que destaca, por otro lado, el progresivo envejecimiento del profesorado en todos los niveles y enseñanzas.

Atendiendo al perfil del profesorado, el informe señala que desde infantil hasta secundaria, más de la mitad de los docentes tienen más de 50 años -mientras que en 2010/ 2011, este porcentaje era del 27,1%-.

Por otro lado, el número de profesores jóvenes es muy reducido y, en una década, el porcentaje de profesores menores de 30 años ha pasado del 7,4 por ciento al 1,6 por ciento.

"El censo de profesores 2020/2021 para Portugal continental muestra que algo más del 15 por ciento de los profesores de educación infantil, primaria y secundaria tienen 60 años o más, lo que significa que en los próximos siete años la educación pública podría perder 19.479 profesores por jubilación.

Si se analiza el perfil de los profesores por escala salarial, este envejecimiento también es visible: en la cima de la carrera (10ª escala salarial), la edad media es de 60,7 años, con 38,6 años de servicio, mientras que en la escala salarial superior los profesores tienen una media de 45,4 años de edad y 15,7 años de servicio.

En noviembre, un estudio prospectivo publicado por el Ministerio de Educación señalaba también el agravamiento de la escasez de profesores, debido al aumento de las jubilaciones y a la reducción del número de titulados, estimando que para 2030/2031 sería necesario contratar a unos 34.500 profesionales para que no falten profesores en las escuelas.