Die Gewerkschaft der Hotelangestellten an der Algarve hat erklärt, dass die niedrigen Löhne, die in diesem Sektor gezahlt werden, die Rückkehr von Tausenden von Menschen an ihren Arbeitsplatz seit der Covid-19-Pandemie behindern.

Der Hauptgrund für den Arbeitskräftemangel seien "in erster Linie die niedrigen Löhne, die in der Branche gezahlt werden und die es den Arbeitnehmern nicht erlauben, ihre Grundbedürfnisse zu befriedigen", sagte Tiago Jacinto, Koordinator der Gewerkschaft des Hotel-, Tourismus- und Gaststättengewerbes an der Algarve, auf einer Pressekonferenz.

Die Gewerkschaft stellte fest, dass "die Arbeitgeber des Sektors wieder einmal über die Schwierigkeiten klagen, die von ihnen benötigten Arbeitskräfte einzustellen" und dass "sie darauf bestehen, dass die Lösung des Problems darin besteht, dass die Regierung die Anwerbung von Arbeitskräften im Ausland erleichtert".

Die Unternehmer des Sektors behaupten, dass trotz der Tatsache, dass Tausende von Menschen in diesem Sektor im Rahmen der während der Pandemie durchgeführten Maßnahmen Arbeitslosenunterstützung erhalten, sie sich weigern, in ihre Unternehmen zurückzukehren, wenn sie nach Arbeitsmöglichkeiten gefragt werden.

Für die Arbeitnehmervertreter spielen neben den niedrigen Löhnen auch andere Faktoren eine Rolle, wie "die zunehmend deregulierten sowie langen Arbeitszeiten, die es den Arbeitnehmern unmöglich machen, ihr Berufsleben mit ihrem Privat- und Familienleben zu vereinbaren".

Prekarität

Ein weiteres Problem ist die "in der gesamten Branche verbreitete Prekarität", mit Leiharbeitsfirmen, meist illegalen befristeten Verträgen, falschen Dienstleistungen oder Praktikanten, die feste Arbeitsplätze besetzen.

Die Gewerkschaft der Beschäftigten im Hotel- und Gaststättengewerbe an der Algarve wies auch auf die Schließung von Betrieben in der Nebensaison hin, "um Festanstellungen zu vermeiden", und argumentierte, dass die Beschäftigten "das ganze Jahr über leben müssen".

Tiago Jacinto prangerte "die Zunahme von Schikanen und Repressionen am Arbeitsplatz" an, insbesondere gegenüber Arbeitnehmern, die u.a. die Durchsetzung ihrer Rechte und eine bessere Bezahlung fordern.

Der Gewerkschafter erklärte, er sei nicht gegen die Möglichkeit, dass ausländische Arbeitnehmer nach Portugal kommen, betonte aber, dass die genannten Gründe "die Arbeitnehmer vertreiben".

"Für einen qualitativ hochwertigen Tourismussektor ist es unerlässlich, die Arbeit und die Arbeitnehmer wertzuschätzen und den geschaffenen Reichtum auf faire Weise mit ihnen zu teilen und ihnen bessere Bedingungen zu bieten", verteidigte Tiago Jacinto.

Der Arbeitnehmervertreter forderte daraufhin eine Reihe von Maßnahmen, wie etwa eine Erhöhung des Mindestlohns um 90 Euro pro Monat oder einen nationalen Mindestlohn von 800 Euro pro Monat ab dem 1. Juli.