Selon les données publiées par Eurostat, cette augmentation s'explique par le fait que la Grèce a décidé d'augmenter son salaire minimum garanti de 59 euros au printemps. Avec cette augmentation, elle a dépassé le Portugal.

Au début de cette année, le salaire minimum portugais est passé de 820 euros à 870 euros, comme le prévoit l'accord sur l'augmentation des revenus signé dans le cadre de la Concertation sociale par le gouvernement, les confédérations d'entreprises et l'UGT (Union des travailleurs).

Grâce à cette augmentation, le Portugal est parvenu à se hisser au 11e rang des pays européens au cours des premiers mois de l'année 2025. Cependant, entre-temps, la Grèce a décidé d'augmenter son salaire minimum garanti (elle ne l'avait pas fait au début de l'année).

Une situation similaire s'était déjà produite l'année dernière. En 2024, la Grèce n'avait pas augmenté son salaire minimum au début de l'année, ce qui plaçait le Portugal au 11e rang. Cependant, elle a augmenté son salaire minimum en avril, ce qui a propulsé le Portugal à la 12e place.

En janvier de cette année, le Portugal a retrouvé sa 11e place, mais a perdu une position dans le classement, selon les données d'Eurostat.

Le groupe dont les salaires minimums se situent entre 1 000 et 1 500, en parité de pouvoir d'achat, comprend la Slovénie, la Roumanie, la Croatie, la Lituanie, la Grèce, le Portugal, Chypre, Malte et la Hongrie.

Dans le dernier groupe, on trouve la Slovaquie, la Tchéquie, la Bulgarie, la Lettonie et l'Estonie, ce dernier pays étant le plus mal placé dans le tableau européen. Selon les calculs de l'OCE, 12 euros séparent désormais le Portugal de la Grèce. En d'autres termes, le salaire minimum grec s'élève actuellement à 1 027 euros (sur 12 mois, soit environ 880 euros sur 14 mois), tandis que le salaire minimum portugais est de 1 015 euros (sur 12 mois, soit environ 870 euros sur 14 mois).

En outre, Eurostat indique qu'actuellement, les salaires minimums dans l'Union européenne vont de 551 euros (sur 12 mois) en Bulgarie à 2 704 euros (sur 12 mois) au Luxembourg.

Par ailleurs, cinq États membres n'ont pas de salaire minimum garanti : Le Danemark, l'Italie, l'Autriche, la Finlande et la Suède.