在科英布拉（Coimbra）达卢斯医院（Hospital da Luz）旁举行的新闻发布会上，葡萄牙公共教育部私营部门负责人鲁伊-马罗尼（Rui Marroni）说，自一月份向葡萄牙私立医院协会（APHP）提交反建议书以来，谈判一直处于停滞状态，"这毫无道理"。

"他解释说："11月中旬[2023年]，葡萄牙私立医院协会（APHP）提交了一份审查现行集体劳动协议的提案，而葡萄牙公共教育部（SEP）则在1月份提交了一份反提案，在此期间，我们没有被召集参加任何谈判会议。

据该工会领导人称，谈判进程应朝着谈判提案的方向发展，"但这并没有发生，因此，护士们正在进行抗议"。

公共教育部报告说，私营部门的护士继续加班加点，作息时间不规律，轮班工作和艰苦的工作时间没有增加或补偿。

据 Rui Marroni 称，正是由于这些原因，工会要求进行谈判，将这些事项纳入集体劳动协议，"以便使其得到保障"，因为一些机构已主动着手进行补偿。

定于 7 月 9 日举行的罢工涉及南部的科英布拉和莱里亚地区，定于 7 月 10 日举行的罢工涉及北部地区，第一天在里斯本的 APHP 总部前举行街头集会，第二天在波尔图的 CUF 医院前举行街头集会。

如果会议召开且谈判取得进展，公共教育部可以对取消罢工进行分析，这样做只是为了 "对能够促进谈判的实体（APHP）施加一些压力"。

据公共教育部估计，有 4 200 名护士在私立医院工作，其中大多数在大型经济集 团拥有的单位工作。