Ana Paula Martins powiedziała na konferencji prasowej poświęconej przedstawieniu planu awaryjnego i planu transformacji w dziedzinie zdrowia, że ogólnie zatwierdzono dekret z mocą ustawy, który otwiera ponad 900 wakatów dla lekarzy rodzinnych w całym kraju, dodając, że w samej Lizbonie i Vale do Tejo jest 400 wakatów.

Minister powiedziała, że konieczne jest wysłuchanie związków zawodowych reprezentujących lekarzy w tej sprawie, ale podkreśliła znaczenie przyciągnięcia tych specjalistów do modelowych ośrodków zdrowia B, aby dołączyli do zespołów.

Powiedziała, że 900 wakatów to prawie 40% więcej niż wakatów dla nowych specjalistów, wyjaśniając, że fakt, że w tym roku jest "tak wiele wakatów", wynika z ich rozmieszczenia w całym kraju.

"Chcieliśmy dać wszystkim lekarzom medycyny ogólnej i rodzinnej możliwość wyboru dokładnie tych obszarów, w których chcą się osiedlić, aby zrealizować swój projekt życiowy", powiedziała, dodając, że te wakaty mogą również przyciągnąć niektórych lekarzy, którzy z różnych powodów opuścili SNS i że "mogą teraz zobaczyć atrakcyjność w tych nowych ośrodkach zdrowia, które mają bardzo różne warunki wynagrodzenia".

Pomimo tej liczby wakatów, minister uznał, że wciąż jest ich "za mało", dlatego też istnieje pula lekarzy kontraktowych, która jest już "dostępna", oprócz umów zawartych z sektorem społecznym.

Zapytany, czy fakt, że wielu lekarzy przekroczyło już limit 150 nadgodzin, może utrudnić realizację planu, minister powiedział, że rząd tworzy system motywacyjny, który "ma pewne podobieństwa z niektórymi systemami", które już istniały, a mianowicie dodatkową płatność po określonej liczbie godzin.

"Nie możemy zmuszać ludzi do pracy w większym wymiarze godzin, niż czują się na siłach, ale jeśli mają chęć i możliwość", "badane są inne innowacyjne sposoby", aby móc im płacić, powiedziała, zapowiadając, że w nadchodzących tygodniach będą mieli rozwiązanie do przedstawienia lekarzom i pielęgniarkom, którzy są "w innej sytuacji, ale są również częścią zespołów".