FNSTFPS lideri Artur Cerqueira Lusa'ya verdiği demeçte, grevin yıl sonuna kadar süreceğini vurgulayarak, “Bu kararı almamıza neden olan, FAİMA'da faaliyete başladığından beri ortaya çıkan ve personel eksikliğiyle yakından bağlantılı sorunlardı.”

“Büyük bir personel sıkıntısı var” ve hükümet tarafından Temmuz ayında bekleyen davaları çözmek için açıklanan yeni göç misyonu yapısı “şeffaflık olmadan işe alım yapıyor”, ancak “AIMA'daki kaynak eksikliği çözülmedi”.

FNSTFPS ayrıca STK'lar ve IPSS tarafından işe alınan ve AIMA'da görevli hizmet veren sosyokültürel arabulucuların sözleşme durumunun düzenlenmesi talep ediyor.

Artur Cerqueira, “Kalıcı iş yapan tüm arabulucuların entegrasyonunu talep ediyoruz” çünkü mevcut durum “yasadışı sözleşmeli çalışma durumu oluşturuyor” dedi.

Sendika lideri, AIMA işçilerinin “fazla mesai yapmaları için baskı altında” ve “bir memur fazladan çalışmayı reddedemez” vurguladı.

Bu nedenle grev ihbar süresinin 22 Ağustos ile 31 Aralık arasında olduğunu açıkladı.

“Şu andan itibaren her işçi bu fazla mesai saatlerini kabul edip etmeyeceğine karar verebilir” diye açıkladı.

FNSTFPS'nin ihbar süresini destekleyen talep listesi, AIMA'daki iç düzenlemelerin eksikliği, iç iletişim eksikliği, iş aşırı yüklenmesi ve yüksek düzeyde stres ve kaygı ile sonuçlanan “küçük boyutlu” ekipler dahil olmak üzere çeşitli sorunlardan bahsediyor.

Lusa'nın erişebildiği belgeye göre, birçok çalışan 2024'te “150 saatlik fazla mesaiyi aştı” (kamu görevlileri için yasal sınır), ancak “ödeme almadan fazla mesai yapmaya devam ediyor”.

“Federasyon, ulaştığımız durumun birkaç hükümetin bir dizi hatalı politikasının sonucu olduğuna inanıyor”, ancak “önemli ve acil olan hükümetin sorumluluklarını üstlenmesi ve tüm önlemlerin aciliyet olarak alınması gerektiğidir”, “işçilerin ve vatandaşların haklarının çiğnenmesine son verilmesi”, sendika da belirtiyor.