Volgens die jongste uitgawe van 'Salary Budget Planning' van die advies- en makelaarsmaatskappy WTW is inflasie die belangrikste faktor wat salarisbegrotings lei, en word aangehaal deur byna driekwart (72,8%) van werkgewers in Portugal (85,9% in 2023).

Hierdie gemiddelde verwysingsverhoging van 4,0% van die salarisse wat in die private sektor verwag word, is onder die verwysing van 5,0% aangedui in die Versterking van die Mediumtermon-ooreenkoms vir die verbetering van inkomste, lone en mededingendheid, wat in Oktober 2023 tussen die regering en die maatskaplike vennote onderteken is, maar wat nie bindend is nie.