Cependant, si les activités traditionnelles de team building ont leur place, les entreprises recherchent d'autres approches pour y parvenir, et les vacances à pied sont rapidement devenues l'une de leurs préférées. Voici pourquoi.

Qu'est-ce qu'un séjour à pied ?


Les vacances à pied sont des vacances qui ne comportent aucun autre moyen de transport que la marche. Il s'agit d'un moyen d'explorer un pays ou, dans certains cas, plusieurs pays, uniquement à pied. Il existe de nombreux itinéraires de randonnée, allant de quelques jours à plusieurs semaines, offrant tous les services nécessaires en cours de route, tels que l'hébergement et les cafés.

L'une des expériences de vacances à pied les plus célèbres est le Camino de Santiago, un ancien réseau de chemins de pèlerinage qui partent de différents points d'Europe et mènent à la ville historique de Saint-Jacques-de-Compostelle. Les pèlerins qui terminent l'un de ces chemins reçoivent le certificat de Compostelle.

Les chemins de randonnée peuvent varier en longueur et en difficulté. Par exemple, le Camino Frances est l'un des plus anciens et de loin le plus populaire de ce réseau. Il s'étend sur environ 750 kilomètres et dure plus d'un mois. Cependant, de nombreux voyageurs choisissent de parcourir une section plus courte de cet itinéraire, comme le Camino de Santiago depuis Sarria, qui ne prend que 7 jours. Quel que soit l'itinéraire choisi, l'expérience des vacances à pied est similaire.


Les avantages des vacances à pied pour le renforcement de l'esprit d'équipe


Les raisons pour lesquelles les vacances à pied sont de plus en plus populaires parmi les vacanciers sont les mêmes que celles pour lesquelles elles peuvent être bénéfiques en tant qu'expérience de team building. En voici les principales :


Amélioration de la communication

Les vacances à pied consistent à laisser de côté les soucis quotidiens et à marcher côte à côte pendant plusieurs jours. Cela favorise naturellement la communication entre les participants, qui passera probablement de sujets liés au travail à des intérêts personnels. Ainsi, les vacances à pied peuvent renforcer les liens entre les personnes et consolider les relations.


Des défis partagés

La marche sur de longues distances peut être une expérience difficile. Surmonter ces obstacles en équipe, qu'il s'agisse de défis physiques ou de problèmes inattendus, peut créer un sentiment d'unité parmi les employés. Ils quitteront les vacances en ayant accompli quelque chose de significatif ensemble et avec des souvenirs pour la vie.


Développement du leadership

Les vacances à pied offrent des possibilités de développement du leadership. Elles permettent aux leaders naturels de se démarquer et de montrer leurs compétences dans les tâches les plus simples, comme guider tout le monde ou organiser un dîner de groupe. C'est un excellent moyen de repérer le potentiel de vos employés, qui n'est pas toujours visible dans l'environnement de travail quotidien.


Réduction du stress

L'activité physique, la désintoxication numérique et le temps passé dans la nature peuvent réduire considérablement le stress chez chacun d'entre nous. Ainsi, tout en étant une excellente activité de renforcement de l'esprit d'équipe, les vacances à pied sont aussi l'occasion de montrer votre gratitude à votre personnel et de lui permettre de se détendre. En outre, ils en reviendront probablement avec une productivité et une motivation nouvellement acquises !


Organiser des vacances à pied en équipe


Si vous souhaitez organiser des vacances à pied en groupe pour votre équipe, Orbis Ways peut vous aider. Il s'agit de l'une des principales agences du Camino de Santiago, qui organise des expériences personnalisées en fonction de vos besoins. Orbis Ways planifiera l'itinéraire, réservera l'hébergement, organisera les vols et gérera toute autre logistique pour vous. Que vous souhaitiez un itinéraire à l'étranger ou au Portugal, la réservation par l'intermédiaire d'une agence est de loin la solution la plus simple.


Conclusion


Toutes les entreprises savent à quel point les activités de team building peuvent être bénéfiques. Investir dans une expérience de vacances à pied pour vos employés ne rendra pas seulement votre équipe plus forte, mais augmentera également leur loyauté et leur satisfaction générales.